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CÓMO MANTENER LA ESTABILIDAD DE SU EMPRESA EN MEDIO DE LA CRISIS
CÓMO MANTENER LA ESTABILIDAD DE SU EMPRESA EN MEDIO DE LA CRISIS
En momentos en donde basta
un rumor para romper con la armonía, es imprescindible mantener el enfoque en
las metas trazadas, para no desvirtuar el esfuerzo realizado por el equipo y de
esa manera lograr que el posicionamiento organizacional se mantenga estable.
Un sentido de identificación
y pertenencia siempre ayuda a encontrar soluciones a las crisis internas de las
empresas, que suelen aparecer en momentos en donde el entorno presiona
demasiado y genera impacto en los integrantes de las organizaciones. En
Venezuela esto se ha vuelto algo cotidiano, que ha llevado a las empresas a
poner en práctica estrategias dirigidas a mantenerse enfocados en los planes a
corto, mediano y largo plazo.
El área de bienes raíces no
escapa a esta realidad, por lo que es recomendable que en cada empresa se tomen
las medidas dirigidas a garantizar una respuesta efectiva frente a las
situaciones que de un modo u otro condicionan el rendimiento de los equipos de trabajo.
Dentro de Angel Pinton
Inmobiliaria se tiene esto claro desde el momento en que se iniciaron sus
operaciones, al punto que los franquiciados mantienen una comunicación
constante con su sede principal, para ofrecer en todo momento una atención
directa a sus públicos, así como respuestas a las posibles dudas e interrogantes
que surjan en torno a las propiedades disponibles en el mercado.
Es fundamental para toda
persona que incursionar en el ámbito inmobiliario establecer sus prioridades,
que deben ir en armonía con las de la empresa, de tal modo que cada proceso que
se ejecuta siga un orden sistemático, que permita verificar con precisión cómo
la organización va cumpliendo de modo paulatino los objetivos trazados.
En ese orden de ideas, las
empresas de bienes raíces suelen elaborar sus metas de modo cronológico, guiándose
por los aspectos que son prioritarios, hecho que desmiente que los únicos
objetivos que tienen importancia son los económicos; ciertamente en el área de
negocios todos desean alcanzar niveles astronómicos de ingresos, sin embargo no
se hace nada alcanzando grandes ingresos si no se tiene un sentido de la
disciplina y del trabajo en equipo.
Las organizaciones como
Angel Pinton Inmobiliaria, del mismo modo en que deben renovar constantemente
sus procesos, tienen que verificar el cumplimiento de su calendario de metas,
de tal modo que en la medida en que se cumpla cada una de ellas, se proceda a
ir planificando la siguiente etapa de trabajo, con miras a superar sus propios
logros. No basta con alcanzar el éxito, un equipo debe centrarse en mantener la
confianza de sus públicos y lograr superar sus propios objetivos: de esa manera
logrará consolidar una imagen altamente confiable.
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